Despidos y atrasos salariales elevan la tensión en la UNACHI

El rector de la UNACHI, Absel Navarro, ofreció hoy una rueda de prensa
  • miércoles 11 de noviembre de 2026 - 4:36 PM

La crisis en la Universidad Autónoma de Chiriquí (UNACHI) se pone color de hormiga. A los atrasos en el pago de las quincenas se suman unas 50 cartas de desvinculación dirigidas a personal administrativo, lo que aumenta la preocupación entre los trabajadores.

El profesor Erick Miranda Patiño, docente titular de tiempo completo con 28 años de servicio, confirmó la situación a El Siglo.

Los supuestos recortes de la planilla operativa se ejecutaron apenas dos días después de que trabajadores y docentes fueran desalojados de la vía Interamericana por protestar contra el impago de sus salarios.

Miranda pidió garantizar el pago puntual de las quincenas y advirtió que los atrasos generan intereses bancarios y procesos legales por deudas, lo que afecta la estabilidad de las familias. También denunció que los trabajadores no cuentan con cobertura de seguro social, ni ellos ni sus beneficiarios, por lo que solicitó apoyo al ministro Felipe Chapman y al Gobierno Nacional.

El reclamo surge un día después de que Chapman confirmara que los salarios atrasados de docentes y administrativos ya habían sido depositados.

Sin embargo, el pago no ha despejado la incertidumbre sobre los puestos de trabajo. Docentes, entre ellos Miranda, denunciaron que solo recibieron la primera quincena de octubre y que aún les adeudan dos pagos, incluida la primera quincena de noviembre.

Medidas

Por su parte, el rector de la UNACHI, Absel Navarro, aclaró hoy, durante una rueda de prensa, aspectos del funcionamiento institucional y las medidas adoptadas ante la actual situación financiera. Explicó que la administración aplica ajustes permitidos por ley para optimizar los recursos.

Entre las medidas mencionó la reducción de sobresueldos y gastos de representación, la eliminación de direcciones con funciones duplicadas y la desvinculación de personal eventual.

También defendió los salarios máximos del escalafón docente, al señalar que corresponden a más de 25 años de trayectoria académica continua. Añadió que esta estructura no es exclusiva de la UNACHI, sino que se aplica de manera uniforme en otras universidades públicas del país.

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