Más de 190 personas con discapacidad han conseguido empleo

Un total de 195 personas con discapacidad han sido incorporadas al mercado laboral en la actual administración de gobierno, informó la ministra Jackeline Muñoz de Cedeño.

Según la funcionaria, este logro representa un avance significativo en comparación con gestiones anteriores, y se ha alcanzado por las iniciativas, como los reclutamientos focalizados, el programa “Mi Primer Empleo” y el proyecto “Aula Talento sin Barreras”, liderado por Anita Correa.

De los 624 jóvenes incorporados al mercado laboral mediante el programa “Mi Primer Empleo”, 39 tenían discapacidad y completaron el proceso de capacitación. De estos, solo tres se mantienen en pasantías.

“Estamos comprometidos con la inserción laboral de las personas con discapacidad y con la reinserción de aquellos que en su momento perdieron sus empleos”, destacó la ministra.

Sin embargo, entre los jóvenes con discapacidad que aún buscan empleo, está Mario De Las Casas, de Vacamonte, en Panamá Oeste, quien, a pesar de contar con estudios universitarios, ha tenido dificultades para acceder al sistema laboral. Mario pone en duda el cumplimiento de la Ley N° 15 de 2016, que establece que las empresas privadas con 25 a 50 empleados deben contar con al menos una persona con discapacidad en su planilla. Por su parte, aquellas empresas con más de 50 trabajadores deben asegurar que al menos el 2% de su fuerza laboral esté compuesta por personas con discapacidad.